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《华尔街之狼》教我们的13堂课

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最近看了这部电影,感觉挺不错,给大家分享一下观后感!

【建立事业】

1. 执行力
教导经验未深的新人,在电话中如何听起来像是个专业的股票经纪人。
不需要等到新人一切准备好才开始,直接乔装专业——边走边学、装久了,就专业了。

2. 简化
尽可能把事情讲得简简单单,让资质驽钝的员工也能够抓到重点。

3. 集结一个忠心的团队
在你要起步时,若能找到老朋友一起合作,应该效果不错。一来,老朋友的可信度本来就比较高,二来,因为较熟稔,他们可以给你些忠心的建议,让你不会不自觉犯了愚蠢的错误。

4. 能力互补
我们的生活习惯时常让我们与自己相像的人相处,但在工作的时候,我们要跳脱这样的习惯,踏出舒适圈跟与自己很不同的人合作。如此,我们才能够集结各方面的人才、得到各方面的能力。

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【工作】

5. 为成功而穿
虽然我们老是说「人不可貌相」,但其实,外在穿着不只是影响别人对你的观感,更是自己对自己的态度。人如其表,你的内在会反应于你的外在,相对的,内在也会受外在影响。若你穿着正式挺拔去工作,那工作态度也会进而受到影响;若你穿着随意邋遢,那心态自然也不会多谨慎。

6. 蒐集对手的情报
「知己知彼,战无不胜」,瞭解对手、或是敌人的状况,知道该如何反应。

7. 瞭解过去并从中学习
经验,是无价的。我们要从过去体验过的错误或是成功中学习,但人的一生时间有限,没有时间经验所有事情,所以我们有更好的方法:阅读、向前辈学习。

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【创造吸引人的公司文化】

8. 建立具体的名声
「最重要的理念,是当你第一次来到这、走进会议室,你就展开了你的新生命。从你走进门并宣示效忠的那一刻起,你变成为这个大家庭的一员,你成了史崔顿人。」

9. 设立好记的核心价值
史崔顿欧克蒙的核心价值就是要「把握现在」:尽可能赚更多钱。

10. 设立典范
生活方式也给所有员工树立了一个明确的目标。

11. 创造期待
「第一年赚到25万美金,不然能力就会遭到质疑。第二年就应该赚到50万美金,不然你就会被认为是软弱无用。在第三年,你最好能赚个百万或是更多,不然你就是笑柄。」

12. 努力换取奖励
「这是每个史崔顿人的梦想:如果你一直努力工作并保持忠诚,有一天,我会让你展开自己的事业,那时你就真正有钱了。」

13. 推动力
「以小搏大,让自己毫无选择只剩下成功。让失败的结果变得可怕又难以想像,这时你就没有选择只能不顾一切的成功了。」

历史上的今天
三月
19
    哇哦~~~,历史上的今天没发表过文章哦
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